小组的建设应该从哪几个方面入手?
1、组长的指导与培训。对于组长应该着力从组织小组活动、指导协调小组合作、调动小组成员积极性、搞好组内评价等方面开展指导培训。
2、组内科代表的使用与培养。根据组内每个学生的特长,分配不同学生担任组内课代表,既能调动其他学生的积极性,又能培养学生的能力,同时又减轻组长的压力。
3、健全小组的各种评价与评比机制,及时给予赏识与鼓励。
4、适时对小组进行必要的调整。
5、鼓励各小组自主管理,民主制定组纪组规。
6、倾力打造动车小组(即每人都是发动机,推动小组前进),避免传统列车小组(即一个组长带动整个小组)。
7、建设小组文化。营造浓郁的组内育人氛围,加强小组内成员的凝聚力。