校长要努力提升管理层次
10月30日上午,我们″国培"安徽师范大学中学校长班一行考察了金华市百廿名校:金华第五中学。正高级中学特级教师张震雷校长给我们介绍了办学治校的思路。
张校长重视学校文化建设,挖掘人文底蕴,提升学校管理品位,让百廿名校历久弥新。他善于传承学校优秀文化传统,从经典文化中学习管理智慧。《老子》有言″太上,下知有之;其次,亲而誉之;其次,畏之;其次,侮之。"用于校长的管理学问,最高层级的管理,就是让学校老师感受到你的存在、影响,这是一种人格魅力,制度管理,文化熏陶,校长的作用是学校顶层设计,是出主意、用干部,而不是事必躬亲。次一层次的学校管理,是校长亲历亲为,像诸葛亮一样,鞠躬尽瘁死而后已,精神感人,从鸡叫干到鬼叫,深受群众赞扬,口碑好,但事业不一定做到最好。诸葛最敬业,蜀汉最先亡。校长笫三层级的管理是让群众畏惧害怕,见到你不是绕着走,就是无感情的打招呼,此虽然能镇得住,但不能凝聚力量,上下一心,同心同德的为了一个共同目标,奋勇向前,因此,学校工作也不可能出彩。最末等的管理,是倚仗手中权力,对教职工不敬重,当然也不可能团结一切可以团结的力量,做好学校工作,甚至有内耗,出问题。
学校的管理,是有很强的艺术的,我们每一位新时代的校长,都要研究,反思,总结,努力提升管理的文化层次,做一名有智慧的校长,促进教育事业可持续发展,立德树人,多育人才,育好人才。